用人单位变更后劳动合同的履行是如何规定的?
用人单位变更名称、法定代表人主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情况原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
编辑：仝梓琪
审核：彭香港
用人单位变更后劳动合同的履行是如何规定的?
用人单位变更名称、法定代表人主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情况原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
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