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双沟镇公开选拔村(社区)后备干部招聘公告返回公告列表 >>

2024-05-14 被浏览:1142次

为进一步拓宽我镇村(社区)干部队伍选人用人视野,储足源头活水,现公开选拔村(社区)后备干部人选。


一、招聘岗位及数量

村(社区)后备干部5名,其中中共党员2名。


二、资格条件

(一)报考人员应当具备下列资格条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.年龄18周岁以上,45周岁以下(时间计算到2024年5月31日);

3.拥护党的路线、方针、政策,政治立场坚定,作风正派,遵纪守法,品行端正;

4.热爱农村工作,有较强的事业心和责任感,踏实肯干,吃苦耐劳,有奉献精神;

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

6.双沟镇户籍或户籍不在双沟镇,但长期生活、工作在双沟镇至少2年以上;

7.具有国家承认的大专及以上学历。

(二)下列人员不得应聘

1.现役军人和在校学生;

2.尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

4.受过刑事处罚或存在涉黑涉恶问题的人员;

5.参与过非法宗教组织的人员;

6.有政策规定或协议明确不得解聘、离开现工作单位(岗位)的人员;

7.法律法规规定的其他情形。


三、报名程序

(一)报名需知

1.报名方式:现场报名;

2.报名时间:2024年5月15日至5月24日(上午8:30-12:00;下午14:00-17:30);

3.报名地点:双沟镇党建和人大工作办公室。

(二)报名现场需提供的材料

1.本人近期二寸免冠正面彩照2张;

2.《双沟镇村(社区)后备干部招聘报名表》一份(见附件);

3.毕业证书、学位证书、身份证复印件,教育部学历证书电子注册备案表;

4.国(境)外学历学位应聘人员,须提供中国教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明。

(三)资格审查

资格审查贯穿招聘工作始终,凡发现不符合规定资格条件及弄虚作假的,取消其考试、聘用资格。


四、招聘程序

招聘程序分笔试、面试、体检、考察政审、公示五个环节。

(一)笔试及面试

1.笔试内容为综合知识,总分100分;

2.面试采用结构化面试方式进行,总分100分;

3.笔试及面试时间和地点另行通知;

4.总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,成绩计算环节均取两位小数,第三位小数“四舍五入”。

本次考试不指定大纲和教材,考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(二)体检

按招聘职数1:1比例,从高分到低分确定参加体检人员。体检不合格时,按照总成绩从高分到低分依次递补。

(三)考察政审

组织人员进行考察。主要考察应聘人员思想政治表现、道德品质、原单位工作实绩、本人及家庭成员在村口碑等情况,同步征求应聘人员户籍地纪委、派出所、信访、统战等部门意见。考察不合格时,按总成绩从高分到低分依次递补。

(四)公示

对体检、考察政审合格的人员进行公示,公示时间为5个工作日。公示期满,符合条件的,安排试用;对公示期反映问题查有实据,不符合条件的,不予试用。公开招聘工作由双沟镇纪委全程进行监督。


五、聘用及待遇

1.试用期3个月。本镇员额及平台公司工作人员原工资待遇和发放渠道不变,其他招录人员试用期待遇2000元/月。

2.试用期满通过考核人员,到村(社区)定岗任职,根据《中华人民共和国村民委员会组织法》等法律规定需选举的,依照相关法律规定的程序办理,并按照县定村干部待遇标准发放工资。

本公告未尽事宜,由双沟镇党建和人大工作办公室负责解释。

咨询电话:0516-80378063。

监督电话:0516-80378015。


附件:

1.双沟镇公开选拔村(社区)后备干部报名表


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